StoryEditor

Dohodári, ak vám klesol príjem, aj vy môžete mať kompenzáciu

17.05.2020, 16:26
Autor:
run, redrun, red
Mnohí si v čase núdzového stavu kladú otázku, či sa dá „zamestnať“ na dohodu, alebo to má nejaké limity? Spýtali sme sa advokáta Lukáša Makaru z Highgate Law & Tax.

Zamestnávanie na dohodu je vykonávanie pracovnej činnosti na základe jedného z typu dohôd o prácach mimo pracovného pomeru, začína s objasnením Lukáš Makara zo spoločnosti Highgate Law & Tax. „Podľa Zákonníka práce sú to dohoda o vykonaní práce, dohoda o pracovnej činnosti a dohoda o brigádnickej práci študentov.“

Právny režim a...

Tento článok je určený iba pre predplatiteľov.
Zostáva vám 85% na dočítanie.
01 - Modified: 2025-05-17 08:52:37 - Feat.: - Title: Neférový prístup zo strany zamestnávateľa pociťuje takmer polovica Slovákov, súvisí s tým ich nespokojnosť 02 - Modified: 2025-05-01 11:26:26 - Feat.: - Title: Ministerstvo práce spustí cez eurofondy projekt na podporu zamestnávania, pomôže aj mladým ľudom 03 - Modified: 2025-05-12 09:39:14 - Feat.: - Title: Pozor na falošný rast: vašu firmu ohrozujú dva typy „ne-zamestnancov“ 04 - Modified: 2024-11-28 08:05:58 - Feat.: - Title: Sociálnej poisťovni zaplatíme viac. Niektorým v roku 2025 stúpnu odvody aj o stovky eur 05 - Modified: 2024-09-03 08:39:24 - Feat.: - Title: Priemerná mzda na Slovensku vzrástla na 1520 eur. Polepšili si pracovníci v oblasti vzdelávania či priemyslu
menuLevel = 1, menuRoute = prakticke-hn, menuAlias = prakticke-hn, menuRouteLevel0 = prakticke-hn, homepage = false
21. máj 2025 00:40