trh práce, zamestnanci, zamestnancieDreamstime
StoryEditorChcete si udržať špičkových ľudí? Tieto benefity zaberú
Chcete si získať alebo udržať špičkových ľudí. Ponúknite im podiel na imaní firmy, stabilizačný byt, deň voľna alebo sa rovno ich spýtajte, aký benefit by ocenili.
Niečo, čo zamestnanci ocenia a zamestnávateľ sa tým odlíši od konkurencie na trhu práce. To je podľa Martiny Bauerovej, HR špecialistky Business Lease Slovekia, benefit. Čiže niečo navyše, čo má byť nad rámec zamestnaneckého pomeru.
„Ak zamestnanec na svojej pozícii potrebuje mobil či auto, ťažko ich poskytnutie považovať za benefit. Za najlepšie riešenie považujem spýtať sa zamestnancov, čo by ocenili a ak to možnosti dovolia, snažiť sa ich pr...
Tento článok je určený iba pre predplatiteľov.
Zostáva vám 85% na dočítanie.
01 - Modified: 2024-04-11 12:10:00 - Feat.: - Title: Nové opatrenie na kúpu elektromobilu? Je výhodné len pre jednu skupinu motoristov
02 - Modified: 2024-04-17 11:08:30 - Feat.: - Title: Ste developer a bojíte sa krádeží na vašej stavbe? Takéto máte možnosti
03 - Modified: 2024-04-13 06:33:44 - Feat.: - Title: Práca z domu už nie je iba benefitom, ale bežnou požiadavkou moderného pracovného trhu
04 - Modified: 2024-03-26 23:00:00 - Feat.: - Title: Nezamestnaní môžu najnovšie dostať až 190 eur. O čo ide a aké podmienky musíte splniť?
05 - Modified: 2024-03-25 10:17:36 - Feat.: - Title: Zamestnanci očakávajú na pracovisku čoraz originálnejšie benefity, vysvetľuje odborník
