StoryEditor

Dovolenka ako návnada nemusí stačiť

28.05.2021, 00:00
Zamestnanci sa môžu vyhnúť nízkej produktivite a strate pracovnej morálky aj s pár dňami voľna navyše. Rozumieť tomu začínajú aj naši zamestnávatelia.

Dovolenka môže byť nielen oddychom, ale aj spôsobom, ako si úplne nepokaziť chuť do práce. Aj pár dní voľna dokáže urobiť zázraky a začínajú si to tiež uvedomovať zamestnávatelia.

Príkladom nám môže byť Česko. 20 dní vyplývajúcich zo zákona tam ponúka len pätina všetkých zamestnávateľov. Až 80 percent z nich dáva voľno nad rámec toho, čo musia.

Napríklad v Českej sporiteľni majú zamestnanci k dispozícii až 42 dní. K piatim týždňom dovolenky a piatim dňom na riešenie zdravotných problémov, im banka vlani pridala na každý mesiac aj takzvaný Môj deň.

Ešte ďalej zašli v Direct poisťovni, ktorá ponúka ľuďom voľno bez obmedzenia. Nad rámec zákonom určeného voľna tam o...

Pridajte sa k tým, ktorí vedia viac.
Zostáva vám 85% na dočítanie.
01 - Modified: 2025-07-25 10:35:53 - Feat.: - Title: Ministerstvo financií odmietlo tvrdenia o zániku rekordného množstva firiem 02 - Modified: 2025-07-24 08:26:01 - Feat.: - Title: Slováci na trhu práce starnú, odborári varujú pred rizikami a spúšťajú vekový manažment 03 - Modified: 2025-07-17 17:13:57 - Feat.: - Title: Rázna odpoveď na clá: Európska únia pripravuje zoznam obmedzení pre americké firmy, ktoré poskytujú služby 04 - Modified: 2025-07-13 19:43:11 - Feat.: - Title: Vo vlastných kancelárskych priestoroch sídli vyše polovica firiem, práca z domu však zmenila situáciu 05 - Modified: 2025-07-11 07:07:25 - Feat.: - Title: Ministerstvo zahraničných vecí USA začne hromadne prepúšťať zamestnancov. Súd uvoľnil cestu Trumpovým plánom
menuLevel = 2, menuRoute = finweb/ekonomika, menuAlias = ekonomika, menuRouteLevel0 = finweb, homepage = false
29. júl 2025 20:07